Gestionnaire de pension pour un acteur de la solidarité à Arles
Adoma, une filiale du groupe CDC Habitat, cherche à recruter un responsable de pension de famille à Arles. Ce poste au sein d’une structure engagée dans l’accompagnement des personnes vulnérables est proposé en CDI.
Présentation d’Adoma
Adoma est un acteur majeur dans le domaine du logement et de l’hébergement, dédié à l’accompagnement des jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, et familles monoparentales. Avec plus de 3 000 collaborateurs, l’institution vise à garantir un logement pour tous, assurant ainsi un avenir pour chacun. Elle gère environ 88 000 clients à travers la France.
Description du poste
Principales responsabilités
- Encadrer et accompagner un agent d’animation, tout en gérant de manière autonome la pension de famille.
- Soutenir les résidents lors de leur installation et promouvoir leur intégration dans la collectivité.
- Assurer une gestion locative efficace : suivi des taux d’occupation, entrées-sorties, recouvrement des impayés.
- Développer et maintenir des partenariats associatifs et institutionnels pour résoudre des situations individuelles complexes.
Contribution à l’accompagnement des résidents
- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le programme d’actions d’accompagnement en matière d’accès aux droits et à la santé.
- Produire le bilan annuel d’activité à présenter aux partenaires.
Veiller au bon fonctionnement de la structure
- Instaurer un climat respectueux et réguler les conflits.
- Assurer la propreté et l’hygiène de la structure et veiller au respect du règlement intérieur.
- Garantir la sécurité des personnes et des biens, prévenir les dysfonctionnements.
Conditions de travail
Le poste est basé à Arles, avec un régime de 39 heures par semaine et 23 jours de RTT. Les avantages comprennent :
- Compte Épargne Temps.
- Titres-restaurant.
- Mutuelle familiale et prévoyance.
- Remboursement des transports en commun à 75 %.
Rémunération
Le salaire proposé se situe entre 33 000 et 37 000 euros par an, selon le profil et l’expérience, incluant divers primes et un 13e mois.
Profil recherché
- Diplôme d’État dans le secteur social (éducateur spécialisé ou conseiller en économie sociale et familiale).
- 2 ans d’expérience en gestion locative et sociale, ou dans le domaine de l’accueil et de l’insertion.
- Expérience en management.
- Capacité à gérer des situations complexes et à faire preuve de distanciation.
- Compétences organisationnelles et relationnelles, attrait pour le travail de terrain.
- Permis de conduire requis.
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Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.
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